3月31日下午2：30，分公司黨委在二樓會議室組織教育實踐活動領導小組成員召開了黨的群眾路線教育實踐活動專題學習會。

會上，黨委書記袁平帶領參會人員學習了習近平總書記在中央教育實踐活動第一批總結暨第二批部署會議上的講話；貴州省黨的群眾路線教育實踐活動第82期簡報；省委第十五督導組組長魏永柱在“學習教育聽取意見”環節交流座談會上的講話；甕安事件案例分析；久聯集團教育實踐活動第六期工作預告；繼續觀看省委黨校管理學院院長王宏在久聯集團黨的群眾路線教育實踐活動國企改革座談會上的授課光碟。黨辦主任蔣幫俊組織學習了省委書記趙克志在省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組第七次會議上的講話并通報了分公司群組辦第一階段工作情況。領導小組結合分公司實際和貴州省黨的群眾路線教育實踐活動第82期簡報所述“四風”表現形式，在討論確定分公司領導班子“四風”方面意見征求表時，就如何征集 “四風”方面意見、如何讓職工對班子成員講出真實看法、如何拓展收集面等方面的問題，活動領導小組展開了認真的討論，并最終敲定意見征求表。

袁書記提出：焦裕祿同志在蘭考僅一年多的工作時間，為什么能從中央到地方引起如此大的震動，這個問題需要我們黨員干部深入的去思考。如何把黨和人民擺在最高位置；如何以群眾、問題為導向；如何解決突出、熱點問題。我們不能用久聞不臭、見慣不驚的方式去對待這些問題，我們要打破形式主義，把工作做到實處。

最后，總經理魏中貴表示：就目前收集的意見，表面上和“四風”沒有關系，但本質上是“四風”的具體表現形式，我們要高度重視職工反映的問題，能解決的，一定要盡力解決，不能解決的，要做好耐心細致的解釋工作。我們干部要到一線做好調查研究，從一點一滴的小事做起，做到知行合一。